そのため、職歴欄に卒業後のアルバイト経験をすべて記載するのが基本といえます。また、企業側が「このスキルを持っている人が欲しい」という明確なニーズがある場合、「アレもできます、コレもできます」というアピールをするのも、「ニーズを汲み取�